Юрист: Действующий Трудовой кодекс составлен для работодателей

445  0
Асель Шабданова

"Действующий Трудовой кодекс от 2004 года составлен для работодателей", - сказал сегодня, на презентации комментария к Трудовому кодексу Кыргызстана кандидат юридических наук Валерий Михайленко. Он отметил, что работодатель устанавливает свои правила, тогда как работник остается без юридических прав.

Также среди наиболее проблемных статей кодекса авторы научной работы выделили нарушения при составлении трудового договора, незаконное увольнение, превышение работодателем рабочего времени.

Комментарий к Трудовому кодексу КР на тысячу страниц подготовлен практикующими юристами для подробного разъяснения ТК КР.

В данное время напечатано 500 книг, которые планируется распространить среди госучреждений, крупных организаций, депутатов парламента.

Комментарии
Комментарии от анонимных пользователей появляются на сайте только после проверки модератором. Если вы хотите, чтобы ваш комментарий был опубликован сразу, то авторизуйтесь
Правила комментирования
На нашем сайте нельзя:
  • нецензурно выражаться
  • публиковать оскорбления в чей-либо адрес, в том числе комментаторов
  • угрожать явно или неявно любому лицу, в том числе "встретиться, чтобы поговорить"
  • публиковать компромат без готовности предоставить доказательства или свидетельские показания
  • публиковать комментарии, противоречащие законодательству КР
  • публиковать комментарии в транслите
  • выделять комментарии заглавным шрифтом
  • публиковать оскорбительные комментарии, связанные с национальной принадлежностью, вероисповеданием
  • писать под одной новостью комментарии под разными никами
  • запрещается использовать в качестве ников слова "ВБ", "Вечерний Бишкек", "Вечерка" и другие словосочетания, указывающие на то, что комментатор высказывается от имени интернет-редакции
  • размещать комментарии, не связанные по смыслу с темой материала
НАВЕРХ  
НАЗАД